まずは接客業務を中心にお任せします／接客業務と並行して、より良いお店作りの構築にも携わっていただきます！
【仕事内容】
まずは接客業務を中心にお任せします。
ゆくゆくは店舗のオペレーションや数値管理、店舗マネジメントを習得していただきます。
接客業務と並行して、より良いお店作りの構築にも携わっていただきます。
★一年目から裁量を持った仕事ができます！

【キャリアステップ】
半期に1度評価を実施。社歴に関係なく多彩なチャンスが与えられます。
ホールスタッフを経て、約3年で店長に昇進した後は、エリアマネージャーというステップが！
また、他社とのコラボなどを手掛けるコンテンツ企画サービス部門へのキャリアチェンジや、本社部門の採用教育担当などへの道も開かれています。

【魅力点】
●東証スタンダード上場企業の安定基盤
●研修制度が充実しており、会社がステップアップを応援する体制です。
●「人々を楽しませる」というところについて、第一に考える社風です。
●店舗ごとに非常に大きな裁量が与えられ、商品開発や数値管理も店舗にお任せしています。
季節メニューの開発や、店舗装飾、内装、BGM等、空間づくりについての提案など幅広くチャレンジすることができます！
●接客や調理業務のみならず、より良いお店作りの構築にも携わっていくことができやりがいのある環境です。
●若手活躍！中途入社も半数以上で、アルバイトでの飲食経験や、前職での接客経験を活かして転身してきた経験者が多数活躍中です。
●月8日以上はしっかりとお休みを取ることができます。希望のお休みもしっかり考慮するためプライベートも充実！
その他有給はもちろん、育休や産休配偶者の出産休暇など各種休暇制度が整っています。

【勤務地】
東京都・大阪・名古屋※ご希望に応じて応募可能

【必須】
・飲食業界でのご経験
・接客経験

【尚可】
・店舗マネジメント経験

【求める人物像】
・人を楽しませることが好きな方